Capital humano: como estar preparado para um futuro cada vez mais automatizado?

Durante muito tempo as pessoas tem se perguntado qual será o futuro das profissões diante um mundo marcado por mudanças rápidas e significativas trazidas pelas inovações tecnológicas. Diante de tantas incertezas, como podemos estar preparados para as inovações e para a possibilidade de termos algumas atividades obsoletas? Precisamos ser resilientes para agir diante dos desafios e entender que a automação ao invés de substituir nossas profissões, irá nos trazer oportunidades de nos reinventarmos. A tecnologia amplia a importância de nossas experiências, habilidades e criatividade. Considerando reflexão, trago para vocês 10 competências que já são importantes para o mercado de trabalho atual e que serão essenciais para o futuro.

1-     Adaptação e flexibilidade. Ter a habilidade de adaptar-se a novas ideias e diferentes formas de avaliar e solucionar problemas é imprescindível diante das rápidas mudanças que o mundo nos traz. Frequentemente iremos nos deparar com novas condições e atribuições no trabalho, diferentes atividades e responsabilidades, com pessoas com diferentes pensamentos e formas de trabalhar, e principalmente com novas exigências e expectativas do mercado de trabalho que tende a ser tão inconstante. Além da agilidade, é importante desenvolver a flexibilidade para responder positivamente às novas formas de trabalho, assim como reconhecer diferentes realidades e pontos de vista.

 2- Capacidade analítica. Desenvolver o pensamento crítico pode ser determinante para o alcance de resultados durante suas atividades e para superar as expectativas. Trata-se de ter a habilidade de organizar ideias, considerar diferentes cenários, possíveis consequências e com precisão conseguir analisar, comparar e sintetizar informações, o que pode te levar à tomar de decisões mais efetivas.

 3- Criatividade. Eu diria que ser criativo tornou-se algo imprescindível. Todos nós somos criativos! O que devemos fazer é buscar o desenvolvimento desta capacidade de encontrar soluções criativas para os problemas e conectar nossas ideias e experiências para gerar inovação e diferentes resultados.

 4- Inteligência emocional. Ter a capacidade de conhecer e controlar as nossas emoções, assim como ter a empatia ao buscar entender as emoções das outras pessoas e estar disposto a ajudar. Os profissionais inteligentes emocionalmente são capazes de criar bons relacionamentos, ter uma relação saudável durante trabalhos em equipe, e evitar e solucionar conflitos com facilidade. Trata-se de desenvolvermos nossa autoconsciência e nosso autocontrole.

 5- Habilidades no campo da tecnologia. Estar familiarizado com as inovações tecnológicas é crucial para qualquer profissional. Isto inclui se adaptar à computação em nuvem, conhecer dispositivos móveis e mídias sociais, entender a ciência de dados (Big data), estar atento à cyber segurança, robótica, inteligências artificial, entre outros conceitos que vale a pena nós elevarmos o nosso conhecimento e aprender mais sobre. A realidade virtual cada vez mais está presente em todas as profissões.

 6- Liderança. Esta habilidade não se trata apenas de uma relação de hierarquia, nos dias de hoje o que se espera de todos os profissionais, independente de sua função, é a capacidade de compreender e trazer inspirações para a equipe. Ensinamentos podem vir de qualquer nível, o importante é a influência positiva que você pode causar nas pessoas e no resultado final. É interessante ressaltar também a habilidade de colaboração, em que inclui a capacidade de se relacionar bem com as pessoas, gerar interação na equipe e compartilhar seus conhecimentos.

 7- Inteligência cultural, diversidade e inclusão. Lidar com o multiculturalismo e respeitar às diferenças, não apenas no ambiente de trabalho mas também em todas as áreas da nossa vida, é prioridade nos dias de hoje. Cada vez mais iremos conviver com pessoas de diferente raça, idade, sexo, orientação sexual, e religião, por exemplo. Entender que todos nós não somos iguais e adaptar-se às pessoas de diferentes culturas é muito mais do que respeitar, é aprender novos hábitos, comportamentos, novas ideias, costumes, histórias e ter a curiosidade de compreender as outras pessoas do jeito que elas são e com todo o conhecimento cultural que elas tem para compartilhar conosco.

 8- Comunicação Efetiva. Comunicar-se de forma assertiva é relevante para todo profissional. Através da comunicação, seja ela escrita ou verbal, podemos expressar nossas ideias e opiniões com clareza, conduzir uma equipe com eficácia, nos relacionar melhor com as pessoas, ou seja, saber passar uma mensagem corretamente. É importante também destacar a relevância da escuta efetiva, isto é, precisamos aprender a focar nossa atenção enquanto o outro se comunica conosco, e o desenvolvimento da linguagem corporal.

 9- Tomada de decisão. Não basta preocupar-se com a análise profunda de informações/cenários, mas também com a  tomada de decisões efetivas. A capacidade de poder resolver problemas complexos é extremamente requisitada para todos os profissionais. Desenvolver sua autoconfiança, saber trabalhar de forma independente, sem precisar de constante supervisão, e entregar os resultados esperados é essencial para você se destacar no ambiente de trabalho. Precisamos ser proativos, ou seja, saber antecipar demandas, conduzir projetos, solucionar problemas e tomar decisões.

 10- Gerenciamento do tempo. Dentre todas as habilidades esta é uma das mais comentadas pelos profissionais. Todo profissional deve ter a capacidade de gerenciar suas atividades com qualidade e comprometimento. Muitas empresas possuem um ritmo acelerado e grande demanda, e para lidar com suas responsabilidades é essencial ter a habilidade de gerir seu tempo, para que você consiga com tranquilidade ser eficiente e alcançar seus resultados.

O sucesso é a soma de pequenos esforços repetidos dia após dia. - Robert Collier

Devemos estar atentos às habilidades do futuro e à necessidade de nos reinventarmos todos os dias. Precisamos desenvolver novas competências não apenas para nosso crescimento pessoal e profissional, visto que desta forma teremos uma carreira mais flexível diante dos impactos gerados pela automação, mas também para contribuirmos para os outros e para o mundo. É importante termos a capacidade de nos conectar com nós mesmos e com as outras pessoas, e para isso é extremamente importante termos a coragem de aceitar que precisamos mudar, ter a mente aberta e evoluir.

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